29 Kasım 2016

Muhammet Negiz

İşsizlik Maaşı Uygulamasında Yeni Düzenleme

29/11/2016 - 14:03

İşsizlik maaşı başvurularında son dönemde büyük artış yaşanıyor. İşsizlik maaşına başvurunun nasıl yapılacağı, işsizlik maaşının devam etme süresi, maaşın tutarı ve yapılacak güncel değişiklikler hakkında detaylar haberimizde.
İşsizlik Maaşı Uygulamasında Yeni Düzenleme
İşsizlik Maaşı Uygulamasında Yeni Düzenleme

İşsizlik maaşına başvuru yapmak için gerekli olan şartlar, işsizlik maaşının devam süresi, işsizlik maaşı hakkında tutarı gibi güncel bilgiler işsiz kalan kişilerin merak ettiği konular arasında yer akmaktadır. İşsizlik maaşı hakkında merak edilenler ve öngörülen değişiklikler detaylarda.

İşsiz kalan çalışanların yeni bir iş arama sürecinde maddi sıkıntı yaşamaması için önemli hususlardan bir tanesi de işsizlik maaşıdır. İşsizlik maaşına başvurunun nasıl yapılacağı, işsizlik maaşının devam etme süresi, maaşın tutarı ve yapılacak güncel değişiklikler hakkında merak edilenler detaylarda.

İŞSİZLİK SİGORTASINA BAŞVURU

Hizmet akdinin feshinden sonraki 30 gün içinde en yakın İŞKUR birimine şahsen giderek ya da www.iskur.gov.tr adresinden işsizlik maaşı müracaatı yapılabilir. Mücbir sebepler dışında 30 gün içerisinde başvurulmaması halinde, başvuruda gecikilen süre, toplam hak sahipliği süresinden düşülmektedir. İşsizlik sigortası başvurusu ile kişinin iş arayan kaydı yapılmakta veya güncellenmektedir. Böylece sigortalı işsizlerin danışmanlık, işe yerleştirme ve mesleki eğitim hizmetlerini alması sağlanmaktadır.Başvuru, İŞKUR E-şube üzerinden http://esube.iskur.gov.tr/UserSignUp.aspx bağlantısı aracılığı ile gerçekleştirilmektedir.

İŞSİZLİK ÖDENEĞİ DEVAM SÜRESİ
Hizmet akdinin feshinden önceki son üç yıl içinde; Hizmet akdinin feshinden önceki son üç yıl içinde; 900 gün sigortalı olarak çalışıp işsizlik sigortası primi ödemiş olan sigortalı işsizlere 240 gün, 1080 gün sigortalı olarak çalışıp işsizlik sigortası primi ödemiş olan sigortalı işsizlere 300 gün süre ile işsizlik ödeneği (kanunda yer alan diğer şartları taşınması kaydıyla) verilmektedir.

Hizmet akdinin feshinden önceki son üç yıl içinde; Hizmet akdinin feshinden önceki son üç yıl içinde; 900 gün sigortalı olarak çalışıp işsizlik sigortası primi ödemiş olan sigortalı işsizlere 240 gün, 1080 gün sigortalı olarak çalışıp işsizlik sigortası primi ödemiş olan sigortalı işsizlere 300 gün süre ile işsizlik ödeneği (kanunda yer alan diğer şartları taşınması kaydıyla) verilmektedir.

İŞSİZLİK MAAŞI KONUSUNDA DÜZENLEME YAPILACAK
İşsizlik maaşı hâlihazırda 658-1.316 lira civarındadır. Önümüzdeki dönemde işsizlik maaşı ödeneği miktarının da kademeli olarak artırılması düşünülmektedir. İşsizlik ödeneği miktarı sigortalının son 4 ay içindeki sigorta primine esas kazançları dikkate alınarak hesaplanmaktadır.

İŞSİZLİK MAAŞI UYGULAMASI YENİDEN DÜZENLENECEK
Türkiye İş Kurumu’nun (İŞKUR) son yapılan Genel Kurulu’nda işsizlik maaşına yönelik bazı düzenlemelere gidilmesi kararı alındı. Bu kapsamda öngörülen düzenlemeler aşağıdaki gibidir:
-İşsizlik maaşından yararlanma koşulları kolaylaştırılacak.
-İşsizlik sigortasından faydalanmak için 120 gün olan prim ödeme zorunluluğu 30 güne indirilecek.
-Kendi kusuru dışında işten çıkarılma şartı kaldırılacak.
-600 gün süre ile işsizlik sigortası primi ödenmesi şartı 100 güne inecek.


Yorum Yap